Трудовой иммигрант, который приехал в Италию и устроился на работу. Проработав некоторое время (несколько месяцев, а может год или более), возникла проблема с работодателем, например, он отказался выплатить зарплату в полной мере или вообще отказался платить.

Владельцы фирм, которые нанимают для работы иностранцев отлично понимают, что трудовые иммигранты чаще всего не знают или плохо знают язык, не разбираются в правовых вопросах и поэтому не знают, что делать в конфликтной ситуации, как заставить недобросовестного работодателя выплатить все деньги в полном объеме.

Что остается делать обманутому рабочему? — Нанимать переводчика и адвоката, платить им обоим деньги, затем ждать много месяцев, в надежде, что юрист выиграет процесс и ему выплатят все, что причитается, плюс компенсацию.

Но у таких людей, как правило, нету лишних денег и нет возможности долго ждать! Что же им делать? Преимуществом адвоката Дородни является то, что в его офисе работает переводчик, который знает русский и украинский язык, а это значит, трудностей в общении между юристом и клиентом не будет.